为深入了解学院现状，帮助青年教师快速发展，推动作物学学科建设与科研水平提升，5月14日，阚云超校长在辉县校区志气田会议室参加农学院青年教师座谈会，与青年教师代表亲切交流，就学院发展、科学研究及人才成长等议题展开深入探讨。农学院负责人及30余名青年教师代表参会。

座谈会上，阚云超充分肯定了农学院在学科建设、人才培养和服务乡村振兴和农业发展中取得的突出成绩。他指出，农学院作为学校的传统优势学院，在作物育种、农业技术推广等领域形成了鲜明特色，为区域经济和农业现代化提供了重要支撑。但同时也应清醒认识到，学院在原创性、前沿性的基础理论研究方面还存在不足，面对当今社会科技的飞速发展，要加快步伐夯实理论根基，补齐短板，才能实现应用创新的突破性发展。作为学院青年教师，肩负着重要使命任务，需要找好路径尽快发展。

围绕青年教师成长这一核心议题，阚云超从青年教师成长规律和发展路径上进行了指导。他重点阐述了访学进修对个人学术发展的重要性，以自身科研经历为例，强调“走出去”是拓宽学术视野、提升创新能力的关键路径。“青年教师要主动对接国内外顶尖科研团队，在交流合作中掌握前沿动态，在交叉融合中凝练科学问题，提升自己的科研能力和研究水平。”他提出，学校将持续优化职称评审、聘期考核、奖励激励等政策管理体系，为青年教师的快速成长铺路搭桥提供更好支持。

在互动环节，阚云超与青年教师就研究平台共享、科研团队建设、教学科研平衡、考核考评等热点问题展开讨论。针对教师们提出的需求，他进行了一一心解答和耐心回复。他提出，学校将持续优化职称评审、聘期考核、奖励激励等政策管理体系，全力构建青年教师快速成长的绿色通道，让潜心治学者心无旁骛快速发展。

我校近年来持续深化人才强校战略，已与多所国内外知名高校和科研院所建立联合培养机制。此次座谈会既是学校领导班子践行“一线工作法”的具体实践，也为学科高质量发展注入了新动能。与会青年教师纷纷表示，将把握政策机遇，深耕科学研究，努力提升科技创新能力，为更好服务学校发展、服务乡村振兴和农业强国建设贡献自身力量。

（图片/赵利敏 初审/宋普文 复审/朱启迪 终审/胡海燕 于江傲）